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Era uma vez uma formiga

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Todos os dias, uma formiga chegava cedinho ao escritório.
A formiga chegava cedo ao escritório.
Começava logo a trabalhar no duro.
A formiga começava logo a trabalhar no duro.

A formiga era produtiva e feliz.
A formiga era produtiva e feliz.
O gerente marimbondo estranhou a formiga trabalhar sem supervisão.
O gerente marimbondo estranhou a formiga trabalhar sem supervisão.
Se ela era produtiva sem supervisão, seria ainda mais se fosse supervisionada.
E colocou uma barata, que preparava belíssimos relatórios e tinha muita experiência, como supervisora.
A barata preparava belíssimos relatórios.
A primeira preocupação da barata foi a de padronizar o horário de entrada e saída da formiga.
Logo a barata precisou de uma secretária para ajudar a preparar os relatórios e contratou também uma aranha para organizar os arquivos e controlar as ligações telefónicas.
A aranha foi contratada para organizar os arquivos.
O marimbondo ficou encantado com os relatórios da barata e pediu também gráficos com indicadores e análise das tendências que eram mostradas em reuniões.
A barata, então, contratou uma mosca, e comprou um computador com impressora a cores.
A mosca foi contratada.
Então, a formiga produtiva e feliz, começou a lamentar-se de toda aquela movimentação de papéis e reuniões!
A formiga começou a lamentar-se da confusão.
O marimbondo concluiu que era o momento de criar a função de gestor para a área onde a formiga produtiva e feliz trabalhava.
O cargo foi dado a uma cigarra, que mandou colocar carpete no seu escritório e comprar uma cadeira especial.
A cigarra foi nomeada gestora.
A nova gestora cigarra logo precisou de um computador e de uma assistente.
A pulga foi contratada como assistente da cigarra.
A pulga, sua assistente na empresa anterior, foi contratada para ajudá-la a preparar um plano estratégico de melhorias e um controle do orçamento para a área onde trabalhava a formiga, que já não cantarolava mais e cada dia ficava mais chateada.
A formiga ficava cada vez mais chateada.
A cigarra, então, convenceu o gerente marimbondo, que era preciso fazer um estudo de clima.
Mas, o marimbondo, ao rever as contas, deu-se conta de que a unidade na qual a formiga trabalhava já não rendia como antes e contratou a coruja, uma prestigiada consultora, muito famosa, para que fizesse um diagnóstico da situação.
A coruja foi contratada como consultora.
A coruja permaneceu três meses nos escritórios e emitiu um volumoso relatório, com vários volumes que concluía: há muita gente nesta empresa!!!
E adivinhem quem o marimbondo mandou demitir?
A formiga, claro, porque ela andava muito desmotivada e aborrecida.
A formiga acabou despedida.

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